Pular para o conteúdo

Confira os novos valores do benefício Seguro-Desemprego para 2026.

Da Agência Gov | Via MTE.

O Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) atualizou a tabela anual utilizada para o cálculo dos valores de pagamento do benefício do Seguro-Desemprego, com vigência a partir de 11 de janeiro de 2026. Com isso, o valor do benefício não será inferior ao salário mínimo vigente, atualmente fixado em R$ 1.621,00. Já os trabalhadores com salários médios superiores a R$ 3.703,99 receberão o teto do benefício, fixado em R$ 2.518,65.

O reajuste das faixas salariais para o cálculo do Seguro-Desemprego considera a variação do Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), calculado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE). Em 2025, o acumulado dos 12 meses anteriores ao reajuste foi de 3,90%.

A atualização do benefício atende aos requisitos previstos na Lei nº 7.998, de 1990, que regula o Programa do Seguro-Desemprego, e na Resolução nº 957, de 2022, do Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo ao Trabalhador (CODEFAT).

Faixas de Salário Médio necessárias ao cálculo do benefício seguro-desemprego – Cálculo da Parcela

  • Até R$ 2.222,17 – Multiplica-se o salário médio por 0,8
  • De R$ 2.222,18 até R$ 3.703,99 – O que exceder a R$ 2.222,17 multiplica-se por 0,5 e soma-se com R$ 1.777,74
  • Acima de R$ 3.703,99 – O valor será invariável de R$ 2.518,65
  • O valor do benefício do seguro-desemprego não será inferior ao valor do salário mínimo de R$ 1.621,00 vigente para o ano de 2026.

Quem tem direito?

Tem direito ao benefício o trabalhador que:

– Tiver sido dispensado sem justa causa;

– Estiver desempregado, quando do requerimento do benefício;

– Ter recebido salários de pessoa jurídica ou pessoa física equiparada à jurídica (inscrita no CEI) relativos a pelo menos 12 (doze) meses nos últimos 18 (dezoito) meses imediatamente anteriores à data de dispensa, quando da primeira solicitação;

– pelo menos 9 (nove) meses nos últimos 12 (doze) meses imediatamente anteriores à data de dispensa, quando da segunda solicitação; e

cada um dos 6 (seis) meses imediatamente anteriores à data de dispensa, quando das demais solicitações;

– Não possuir renda própria para o seu sustento e de sua família;

– Não estiver recebendo benefício de prestação continuada da Previdência Social, exceto pensão por morte ou auxílio-acidente.

Como solicitar?

O benefício pode ser solicitado nas Superintendências Regionais do Trabalho e Emprego (SRTEs), no Sistema Nacional de Emprego (SINE), pelo Portal GOV.BR ou por meio do aplicativo Carteira de Trabalho Digital .

Tangará/RN – CAMED Microcrédito está com seleção aberta para Agente de Microcrédito Urbano.

  • por
Foto: Reprodução/Internet.

O Agente de Microcrédito Urbano atua no time de Microfinanças, com a missão de captar e manter clientes potenciais, assessorando seus negócios em conformidade com a política da empresa, realizando análises, concessão de crédito e demais atividades da área.

Se esta função está alinhada ao seu propósito profissional, vem pra CAMED Microcrédito, estamos selecionando candidatos para lotação no município de Tangará/RN.

 Responsabilidades e atribuições

  • Realizar cobrança de créditos inadimplentes, conforme metodologia estabelecida.
  • Orientar clientes da carteira e verificar a aplicação dos créditos concedidos.
  • Elaborar plano de ação das rotinas operacionais da carteira, conforme metas estabelecidas.
  • Estabelecer contato com clientes, cumprindo as etapas metodológicas do Programa de Microfinanças.
  • Colher informações econômicas e financeiras sobre as atividades dos clientes para análise de crédito.
  • Atender solicitações de crédito, visitando clientes potenciais e informando sobre o encaminhamento das propostas.
  • Promover palestras e eventos informativos sobre produtos de Microfinanças, visando captar novos clientes e manter os ativos.
  • Executar outras demandas relacionadas à área.

Requisitos e qualificações

Requisitos obrigatórios:

  • Maioridade (18 anos completos);
  • Formação: Ensino médio completo;
  • Disponibilidade para viagens intermunicipais;
  • Conhecimento em Informática e Pacote Office (Word e Excel);
  • Experiência em vendas, negociação, cobrança e atendimento ao público.

Informações adicionais

Salário:

  • Salário Base de R$ 1.717,73;
  • Remuneração Variável podendo chegar até R$ 2.318,24;
  • Gratificação (DH informa durante o processo seletivo).

Benefícios:

  • Treinamentos;
  • Seguro de vida;
  • Plano de saúde;
  • Vale transporte;
  • Plano odontológico;
  • Plano de previdência privada;
  • Convênio com instituições de ensino;
  • Programa de incentivo a saúde através do Wellhub;
  • Auxílio alimentação e auxílio cesta básica somando o total de R$ 1.507,24;
  • Reembolso creche/babá para filhos de até 05 anos e 11 meses – R$ 320,38 (valor fixo por filho);
  • Programa de Qualidade de Vida (Atuamos com subprogramas em apoio e cuidado a saúde e bem-estar de nossos funcionários(as) nos eixos físico, emocional e social).

Carga horária: 40h semanais;

Horário de trabalho: Das 08:00h às 17:00h (Segunda a Sexta).

Realize o seu cadastro para candidatar-se a vaga clicando no link.

Governo já devolveu R$ 2,8 bi a 4 milhões de aposentados vítimas de fraudes.

O Governo do Brasil já devolveu mais de R$ 2,5 bilhões a quatro milhões de aposentados e pensionistas que tiveram descontos indevidos em associações. Os valores são pagos diretamente na conta do benefício, com correção pela inflação, sem necessidade de ação judicial. De acordo com o INSS, São Paulo concentra o maior volume de ressarcimentos, com mais de meio bilhão de reais devolvidos, seguido por Minas Gerais, Bahia e Rio de Janeiro.

O acordo segue aberto para quem identificou cobrança não autorizada. Para ter direito, o beneficiário precisa ter sofrido descontos entre março de 2020 e março de 2025 e contestado o desconto. Também pode aderir quem recebeu resposta irregular da entidade, ou quem tem ação na Justiça e ainda não recebeu o valor — nesse caso, é preciso desistir do processo.

A contestação dos descontos deve ser feita até 14 de fevereiro de 2026 pelo aplicativo Meu INSS, pela Central 135, ou nas agências dos Correios, que são os canais oficiais. Segundo o INSS, após a contestação, a entidade tem até 15 dias úteis para responder. Sem resposta, o sistema libera a adesão ao acordo. A assinatura do acordo pode ser feita pelo Meu INSS ou presencialmente. A Central 135 não realiza adesão.

O Instituto reforça que não envia links ou mensagens pedindo dados e que não há cobrança de taxas. A orientação é utilizar apenas canais oficiais.

Da Agência Rádio Gov, em Brasília, Lademir Filippin.

IFRN anuncia 1.543 vagas em cursos superiores via SiSU.

Por Luciano Vagno/IFRN

O Instituto Federal do Rio Grande do Norte (IFRN) está anunciando 1.543 vagas em cursos superiores de graduação com ingresso via Sistema de Seleção Unificado (SiSU) 2026, com ofertas em 16 municípios do RN.

Os cursos abrangem áreas de formação em licenciatura, tecnologia e engenharia, ofertados pelos campi Apodi, Caicó, Canguaretama, Ceará-Mirim, Currais Novos, Ipanguaçu, João Câmara, Macau, Mossoró, Natal-Central, Natal-Centro Histórico, Natal-Zona Norte, Nova Cruz, Parnamirim, Pau dos Ferros, Santa Cruz, São Gonçalo do Amarante e São Paulo do Potengi.

Esta edição do SiSU será composta por uma única etapa de inscrição, com a possibilidade ingresso no primeiro e no segundo semestre de 2026.

Inscrição

Os candidatos que participaram de uma ou mais edições do Exame Nacional do Ensino Médio (Enem) referentes aos anos de 2023, 2024 ou 2025 devem realizar a inscrição no período de 19 a 23 de janeiro de 2026, por meio do endereço eletrônico https://acessounico.mec.gov.br/sisu.

Serão consideradas apenas a(s) edição(ões) em que o candidato não participou na condição de treineiro e obteve nota superior a zero na redação.

Cursos do IFRN via SiSU 2026

 

Curso Campus
Licenciatura em Química Apodi
Design de Moda Caicó
Licenciatura em Física Caicó
Gestão de Turismo Canguaretama
Licenciatura Interdisciplinar em Educação no Campo (Ciências Humanas E Sociais) Canguaretama
Licenciatura Interdisciplinar em Educação no Campo (Matemática) Canguaretama
Sistemas para Internet Canguaretama
Licenciatura em Matemática Ceará-Mirim
Alimentos Currais Novos
Licenciatura em Química Currais Novos
Sistemas para Internet Currais Novos
Licenciatura em Informática Ipanguaçu
Licenciatura em Química Ipanguaçu
Licenciatura em Física João Câmara
Licenciatura em Biologia Macau
Gestão Ambiental Mossoró
Licenciatura em Matemática Mossoró
Análise e Desenvolvimento De Sistemas Natal-Central
Comércio Exterior Natal-Central
Engenharia Civil Natal-Central
Engenharia de Energias Natal-Central
Engenharia Sanitária e Ambiental Natal-Central
Licenciatura em Física Natal-Central
Licenciatura em Geografia Natal-Central
Licenciatura em Letras – Português e Espanhol Natal-Central
Licenciatura em Matemática Natal-Central
Redes de Computadores Natal-Central
Produção Cultural Natal-Centro Histórico
Licenciatura em Informática Natal-Zona Norte
Marketing Natal-Zona Norte
Análise e Desenvolvimento de Sistemas Nova Cruz
Sistemas para Internet Parnamirim
Agroindústria Pau dos Ferros
Análise E Desenvolvimento De Sistemas Pau dos Ferros
Licenciatura Em Química Pau dos Ferros
Licenciatura Em Física Santa Cruz
Licenciatura Em Matemática Santa Cruz
Engenharia De Produção São Gonçalo do Amarante
Redes De Computadores São Gonçalo do Amarante
Licenciatura Em Matemática São Paulo do Potengi

 

Confira o Edital

Cursos Superiores de Graduação via SiSU 2026

 

Prazo para tirar o título de eleitor vai até 6 de maio.

As Eleições Gerais de 2026 se aproximam e a Justiça Eleitoral (JE) faz um alerta importante: o prazo para tirar o título de eleitor, transferir o domicílio eleitoral, regularizar pendências ou atualizar dados cadastrais vai até o dia 6 de maio, ou seja, termina dentro de quatro meses.

Após essa data, o cadastro eleitoral será fechado e não será possível fazer alterações até depois do pleito. O encerramento ocorre 150 dias antes da eleição, conforme determina a Lei das Eleições (Lei nº 9.504/1997). Como o 1º turno do pleito deste ano ocorrerá em 4 de outubro, o dia 6 de maio é a data-limite para o alistamento eleitoral ou para a regularização de pendências perante a JE.

Quais serviços podem ser feitos até 6 de maio? 

  • Até o fechamento do cadastro, eleitoras e eleitores podem:
  • tirar o primeiro título de eleitor;
  • solicitar transferência de domicílio eleitoral;
  • atualizar informações cadastrais;
  • regularizar a situação eleitoral, em caso de pendências.

Esses serviços podem ser solicitados em qualquer unidade da Justiça Eleitoral, conforme os canais e as orientações dos tribunais regionais eleitorais (TREs).

Fonte: TSE.

Abono Salarial começa a ser pago em 15 de fevereiro para nascidos em janeiro.

  • por

Por Agência Gov | Via MTE.

O Abono Salarial começa a ser pago em 15 de fevereiro para os trabalhadores nascidos em janeiro. Para o ano de referência, o benefício estabelece como limite de renda média mensal o valor de R$ 2.766,00, correspondente à soma de dois salários-mínimos de 2023 (R$ 2.640,00), corrigida pela variação acumulada do Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) de 2024, de 4,77%.

Têm direito ao Abono Salarial os trabalhadores da iniciativa privada e do serviço público vinculados a empregadores que contribuem para o PIS/Pasep há, pelo menos, cinco anos, que tenham recebido, em 2024, remuneração média mensal de até R$ 2.766,00 e exercido atividade remunerada por, no mínimo, 30 dias no ano-base.

Para 2026, o Governo do Brasil destinará R$ 33,5 bilhões ao pagamento do benefício, que deve alcançar 26,9 milhões de trabalhadores. O montante é superior ao registrado em 2025, quando foram investidos R$ 30,7 bilhões no abono salarial.

A partir deste ano, passam a valer as novas regras do Abono Salarial, conforme previsto na Emenda Constitucional nº 135, de 2024, que alterou o critério de renda para o acesso ao benefício. A mudança estabelece a redução gradual, ano a ano, do limite de renda média mensal dos trabalhadores que têm direito, até atingir o patamar de um salário-mínimo e meio, o que está previsto para ocorrer em 2035.

Apesar da alteração nos critérios de elegibilidade, o valor do Abono Salarial permanece inalterado, podendo chegar a até um salário-mínimo, conforme o tempo de trabalho no ano-base.

O valor do Abono Salarial varia conforme o número de meses trabalhados no ano-base. O cálculo é feito à razão de 1/12 do salário-mínimo vigente no ano-base para cada mês de trabalho, desde que o trabalhador cumpra os demais requisitos, como estar inscrito no programa há pelo menos cinco anos e ter as informações corretamente declaradas pelo empregador no eSocial dentro do prazo.

Os pagamentos terão início em 15 de fevereiro e seguem até 15 de agosto. No entanto, os valores permanecerão disponíveis para saque até o último dia útil do calendário bancário de 2026, em 29 de dezembro. Caso o trabalhador não realize o saque até essa data, os recursos retornam aos cofres públicos, mas ainda poderão ser solicitados dentro do prazo de até cinco anos.

Caixa Econômica Federal – O pagamento do PIS é realizado pela Caixa Econômica Federal aos trabalhadores da iniciativa privada. O valor é creditado, preferencialmente, em conta corrente, poupança ou Conta Digital CAIXA. Também pode ser depositado automaticamente na poupança social digital, por meio do aplicativo CAIXA Tem. Para trabalhadores que não possuem conta, o saque pode ser feito em agências, lotéricas, terminais de autoatendimento, CAIXA Aqui e demais canais disponibilizados pela instituição.

Banco do Brasil – Já o pagamento do Pasep, realizado pelo Banco do Brasil, é destinado aos servidores públicos. O crédito pode ser feito em conta bancária, por meio de transferência via TED ou PIX, ou presencialmente nas agências, para trabalhadores que não sejam correntistas e não possuam chave PIX.

A partir de 5 de fevereiro, os trabalhadores poderão consultar se têm direito ao abono salarial por meio do aplicativo Carteira de Trabalho Digital ou pelo Portal Gov.br. Informações adicionais podem ser obtidas nos canais de atendimento do Ministério do Trabalho e Emprego, nas Superintendências Regionais do Trabalho e pelo telefone 158.

RN convoca 1.607 aprovados do concurso da Educação e fortalece a abertura do ano letivo.

Além das vagas imediatas, a estrutura do certame contempla a formação de cadastro de reserva. – Foto: Carmem Félix.

Por Assecom/RN.

A governadora Fátima Bezerra anunciou, na tarde desta quarta-feira (7), a primeira convocação do concurso público da Educação, realizada no último ano, chamando 1.607 professores e especialistas para desenvolver a Rede Estadual de Ensino. A chegada dos novos profissionais para o início do ano letivo de 2026 é vista pela gestão como uma medida estratégica para garantir a continuidade pedagógica nas escolas e fortalecer o processo de ensino-aprendizagem.

Ao comunicar a primeira chamada, a governadora destacou o simbolismo do momento e o impacto direto na rede: “É com muita alegria que anunciamos a convocação de 1.607 professores e especialistas da educação para a rede estadual de ensino. Receber esses novos profissionais logo no início do ano letivo é motivo de grande felicidade”, afirmou Fátima Bezerra, ao enfatizar que a medida fortalece a educação potiguar, ampliando a capacidade de acolhimento e atendimento aos estudantes.

O concurso anterior, inicialmente, 598 vagas distribuídas entre as cargas de Professor e Especialista em Educação, conforme necessidades mapeadas nas 16 Diretorias Regionais de Educação e Cultura (DIRECs). Esse número foi ampliado para 1.607, garantindo capilaridade do reforço em todo o território potiguar, do litoral ao sertão. Além das vagas imediatas, a estrutura do certo contempla a formação de cadastro de reserva, considerada essencial para reportar servidores em situações não totalmente previsíveis, como exonerações e novas vagas.

Na avaliação da secretária de Educação do RN, professora Socorro Batista, a primeira convocação marca a retomada de uma política de provimento efetiva após quase uma década sem concurso, com impacto na organização das escolas e na valorização da carreira. A medida não impacta nas despesas do Estado, visto que é substituição de profissionais temporários, e fortalece o planejamento pedagógico. “A aposta é que a recomposição do quadro efetivo cria um ambiente propício para sustentar a expansão de ofertas de matrículas, como por exemplo, na Educação em Tempo Integral, que será, por mais um ano, ampliada”, afirmou.

A seleção também respondeu a um fator administrativo, o último concurso da área foi regido pelo Edital nº 001/2015 e teve sua vigência expirada, o que tornou necessária a abertura de um novo certo para garantir reposições regulares e planejamento de pessoal na rede.

Do ponto de vista jurídico e fiscal, a Secretaria de Estado da Educação, do Esporte e do Lazer sustenta que a regulamentação de profissionais da Educação encontra amparo na Lei de Responsabilidade Fiscal, permite a regulamentação de pessoal nas áreas de educação, saúde e segurança mesmo em parâmetros de restrição, por se tratar de serviços essenciais. O financiamento das contratações, conforme a secretaria, será realizado com recursos do Fundo de Manutenção e Desenvolvimento da Educação Básica e de Valorização dos Profissionais da Educação (FUNDEB).

PRF registra redução de acidentes durante a Operação Ano Novo no RN.

Os dados representam reduções de 16,7% no total de acidentes, 21,7% nos acidentes com feridos, 40,5% no número de pessoas feridas e 41,7% nos acidentes graves. Foto: NUCOM-RN.

 

A Polícia Rodoviária Federal (PRF) encerrou a Operação Ano Novo 2025/2026, realizada entre os dias 30 de dezembro de 2025 e 4 de janeiro de 2026, nas rodovias federais do Rio Grande do Norte. A ação integra a Operação Rodovida 2025/2026, iniciativa nacional voltada à redução da violência no trânsito durante as festas de fim de ano, veraneio e Carnaval.

Durante o período da operação, foram registrados 25 acidentes, contra 30 no mesmo intervalo do ano anterior. Também foram contabilizadas 25 pessoas feridas, número inferior às 42 vítimas registradas anteriormente.

No recorte dos sinistros mais graves, foram registrados 7 acidentes graves, enquanto, no ano anterior, haviam sido 12 ocorrências. Apesar da redução geral dos indicadores, foram registradas 5 mortes, frente a 3 no período anterior. Em termos percentuais, os dados representam reduções de 16,7% no total de acidentes, 21,7% nos acidentes com feridos, 40,5% no número de pessoas feridas e 41,7% nos acidentes graves.

Fiscalização e segurança viária

Ao longo da operação, a PRF intensificou as abordagens em pontos estratégicos das rodovias federais. Foram fiscalizados 2.320 veículos, 2.752 pessoas e 1.970 testes de alcoolemia. No período, foram lavradas 1.022 autuações por infrações diversas e 65 veículos foram recolhidos por irregularidades.

O controle de velocidade resultou na captura de 873 imagens de radar. As equipes também prestaram auxílio a usuários das rodovias e realizaram a retirada de 102 animais da pista, contribuindo para a prevenção de sinistros.

Entre as principais infrações flagradas, destacam-se:

64 pessoas sem o cinto de segurança;

* 18 crianças sem o uso do dispositivo de retenção adequado;

* 10 condutores ou passageiros de motocicletas sem capacete;

* 66 ultrapassagens indevidas.

Combate à criminalidade

No enfrentamento à criminalidade, foram registradas 7 ocorrências policiais, com 7 pessoas detidas por crimes gerais. Outras 2 pessoas foram detidas por embriaguez ao volante, sendo que uma delas se recusou a realizar o teste do etilômetro.

Durante as ações, duas armas de fogo e 30 munições foram apreendidas. As equipes realizaram 18 comandos de combate ao crime, reforçando a presença policial e o caráter preventivo da operação.

A Operação Ano Novo integra o planejamento da Operação Rodovida 2025/2026, que segue em andamento com ações educativas, fiscalizatórias e repressivas voltadas à preservação de vidas e à segurança viária. A PRF reforça o compromisso com a redução da violência no trânsito, o combate à criminalidade nas rodovias federais e a promoção da segurança pública.

Fonte: PRF.

Eleições 2026: pesquisas eleitorais devem ser registradas a partir desta quinta (1º).

A partir desta quinta-feira (1º de janeiro), todas as entidades e empresas que realizarem pesquisas de opinião pública relativas às Eleições Gerais de 2026 ou eventuais candidatas e candidatos devem registrar o levantamento junto à Justiça Eleitoral, independentemente de divulgar os resultados. A exigência consta no artigo 33 da Lei das Eleições (Lei n o 9.504/1997).

O cadastro prévio da pesquisa deve ocorrer até cinco dias antes da divulgação do estudo, acompanhado de informações como: quem contratou a pesquisa; valor e origem dos recursos; metodologia e período de realização; plano amostral e ponderação quanto a sexo, idade, grau de instrução, nível econômico e área física de realização do trabalho a ser executado, intervalo de confiança e margem de erro.

O procedimento deve ser feito somente de forma eletrônica pelo sistema de Registro de Pesquisas Eleitorais (PesqEle), após o cadastramento das entidades e empresas no PesqEle. Aquelas que tiverem realizado pesquisas em eleições anteriores não precisam efetuar outro cadastramento, mas o novo estudo deve ser registrado. As informações e os dados inseridos no sistema ficarão à disposição de qualquer interessado pelo prazo de 30 dias.

Vale ressaltar que a Justiça Eleitoral não realiza nenhum controle prévio sobre o resultado das pesquisas e nem gerencia ou cuida de sua divulgação, bem como atua somente quando provocada por meio de representação.

Ainda segundo a Lei das Eleições, a divulgação de pesquisa sem o prévio registro das informações sujeita aos responsáveis multa no valor de 50 mil a 100 mil UFIRs. Já a divulgação de pesquisa fraudulenta constitui crime, punível com detenção de seis meses a um ano e multa no valor de 50 mil a 100 mil UFIRs. No período de campanha eleitoral, é proibida a realização de enquetes relacionadas ao processo eleitoral.

As pesquisas eleitorais são tidas como ferramentas para verificar a viabilidade de possíveis candidaturas e formas de avaliação sobre temas sensíveis que a população gostaria de ver em debates durante a campanha.

Outras normas 

Começa a valer a partir desta quinta-feira (1º) a proibição da distribuição gratuita de bens, valores ou benefícios por parte da administração pública, exceto nos casos de calamidade, de estado de emergência ou de programas sociais autorizados em lei e já em execução orçamentária no exercício anterior. Nessas situações, o Ministério Público poderá promover o acompanhamento da execução financeira e administrativa.

Também fica vedada a execução de programas sociais por entidade nominalmente vinculada a candidata ou candidato ou por eles mantida, ainda que autorizados em lei ou em execução orçamentária no exercício anterior.

Ainda em anos eleitorais, a partir de 1º de janeiro, é proibido realizar despesas com publicidade dos órgãos públicos federais, estaduais ou municipais, ou das respectivas entidades da administração indireta, que excedam a média dos gastos no primeiro semestre dos três últimos anos que antecedem o pleito.

Além da Lei das Eleições, as condutas vedadas aos agentes públicos que possam comprometer a igualdade de oportunidades entre pessoas candidatas nos pleitos eleitores estão previstas no capítulo V da Resolução TSE nº 23.735/2024.

Fonte: TSE.

UFRN – Pós em Ensino de Ciências Naturais e Matemática abre inscrições.

Até 4 de abril de 2026, estão abertas as inscrições para o Mestrado Profissional em Ensino de Ciência Naturais e Matemática, vinculado ao Centro de Ciências Exatas e da Terra (CCET). O curso, com carga horária mínima de 450 horas e duração entre 12 e 24 meses, acontece presencialmente e busca capacitar professores em exercício das áreas de Física, Química, Biologia, Ciências e Matemática.

Para se candidatar, é necessário se inscrever via Sigaa e pagar a taxa de inscrição, fixada no valor de R$ 60. O processo seletivo é composto por seis etapas: homologação das inscrições, análise do projeto de mestrado, arguição oral, análise e pontuação do curriculum vitae, resultado parcial e resultado final.

Os candidatos devem anexar cópias do RG e do CPF, cópia do diploma de graduação em ciências naturais, matemática ou áreas afins, cópia do currículo Lattes e ficha de avaliação das informações registradas na plataforma, cópia digitalizada de toda a documentação comprobatória das atividades que constam no currículo, intenção do projeto de mestrado a ser desenvolvido e comprovante de pagamento da taxa de inscrição.

Ao todo, são ofertadas 23 vagas, distribuídas em três linhas de pesquisa. São elas: Ensino e Aprendizagem de Ciências Naturais e Matemática, voltada para o desenvolvimento de metodologias e estratégias de educação; História, Filosofia e Sociologia da Ciência no Ensino de Ciências Naturais e da Matemática, dedicada a debater a importância destes elementos no processo educativo e, por fim, Educação em Astronomia e Cultura Ambiental, cujo objetivo é desenvolver pesquisas sobre astronomia e relações com o ambiente.

O resultado final será divulgado em 20 de julho de 2026. Mais informações podem ser obtidas no edital.

Fonte: CCET/UFRN. Texto: Tiago Eneas; Edição: Hellen Almeida.

Neoenergia Cosern abre inscrições para primeira turma da Escola de Operadores do Centro de Operações Integradas.

Em mais uma iniciativa para aprimorar a mão de obra especializada no setor elétrico potiguar, a Neoenergia Cosern está com inscrições abertas até 19 de janeiro para a sua primeira turma da Escola de Operadores do Centro de Operações Integradas (COI). O objetivo é formar um banco de talentos com profissionais previamente capacitados para a função de operador. Clique aqui para se inscrever.

Entre os requisitos obrigatórios, o(a)s candidato(a)s devem ter: formação técnica completa em Eletrotécnica, Eletroeletrônica, Mecatrônica e/ou Automação (ênfase em elétrica); CFT ativo; idade mínima de 18 anos; residir em Natal ou cidade próxima; ter acesso à internet banda larga e conhecimento básico para utilização de ambiente virtual de aprendizagem.

Realizado em parceria com o SENAI, o curso será gratuito e 100% digital. O programa é destinado a candidatos externos e colaboradores da Neoenergia Cosern. Depois da seleção, será formada uma turma com três (03) aluno(a)s.

A iniciativa também vai acontecer nas outras áreas de concessão da Neoenergia na Bahia, São Paulo e Pernambuco, além do Distrito Federal. Além das 03 vagas para a Neoenergia Cosern, serão oferecidas 09 vagas para a Neoenergia Coelba (BA); 06 vagas para a Neoenergia Pernambuco (PE); 04 vagas para a Neoenergia Elektro (SP); e 03 vagas para a Neoenergia Brasília (DF), totalizando 25 vagas em todo o Brasil.

“A iniciativa representa um marco importante para a Neoenergia. Estamos investindo na formação de profissionais qualificados, capazes de atuar com excelência nos nossos Centros de Operações Integradas. Além de fortalecer nosso banco de talentos, oferecemos uma oportunidade gratuita de capacitação que contribui para o desenvolvimento das comunidades onde estamos presentes”, destaca Fabio Folchetti, Diretor de RH da Neoenergia.

Comprometida com o desenvolvimento do setor elétrico no país, a Neoenergia foi pioneira em oferecer turmas exclusivas para mulheres na Escola de Eletricistas, desde 2019. Mais de 6 mil alunos já foram formados, entre os quais mais de mil mulheres, com contratação de cerca de 75% pela companhia. O projeto da Neoenergia foi reconhecido pelo ONU Mulheres e teve destaque no Fórum Econômico Mundial como referência global de diversidade, equidade e inclusão.

Seleção dos candidatos

O processo seletivo da Escola de Operadores do COI será realizado por etapas: inscrições, triagem de requisitos obrigatórios; entrevista com consultoria externa; testes comportamentais aplicados pela consultoria externa; entrevista com líderes e aprovação para formação gratuita.

Fonte: Cosern.